Консалтинговая группа "HR-Содействие" (Челябинск) создана в 2001 году с целью развития человеческого капитала предприятий Уральского региона. Нас отличает: знание особенностей регионального кадрового рынка и специфики предприятий Урала, контракты с лучшими региональными бизнес-тренерами и HR-консультантами, высокий стандарт качества, новейшие технологии бизнес-обучения, авторские консалтинговые и тренинговые программы. Все это позволяет нам успешно работать с нашими клиентами, которыми являются более 100 предприятий Южного Урала.

• стратегическое планирование: разработка МИССИИ, стратегических ЦЕЛЕЙ, основных ПОЛИТИК предприятия;
• детальная разработка и реализация кадровой политики предприятия

• более 50 уникальных программ тренингов;
• долгосрочные корпоративные программы;
• сопровождение корпоративного обучения и мониторинг результатов обучения;
• разработка/адаптация авторских бизнес-тренингов под задачи клиента;
• специализированные циклы тренингов:
  "Корпоративный университет для менеджеров по продажам",
  "Новейшие управленческие технологии" и другие;
  

• мы подбираем ТОП-МЕНЕДЖЕРОВ, ЛИНЕЙНЫХ РУКОВОДИТЕЛЕЙ, СПЕЦИАЛИСТОВ ВЫСОКОЙ КВАЛИФИКАЦИИ;
• анализ потребности в персонале, экспертиза вакансий;
• целевой поиск и отбор кандидатов;
• профессиональное и психологическое тестирование, проверка рекомендаций;
• предоставление 3-5 кандидатов на одну вакансию;
• работа без предоплаты; бесплатная замена

• проекты по НАЙМУ и АДАПТАЦИИ,
• АТТЕСТАЦИИ И ОЦЕНКЕ,
• МОТИВАЦИИ и стимулированию,
• корпоративному ОБУЧЕНИЮ и РАЗВИТИЮ персонала;
• HR-служба "под ключ"

"Исследование мотивационных ожиданий сотрудников", "Восприятие сотрудниками имиджа руководителя", "Эффективность социальной программы предприятия", "Анализ рынка заработных плат" и другие ЭКСКЛЮЗИВНЫЕ МАРКЕТИНГОВЫЕ И HR-ИССЛЕДОВАНИЯ, корпоративный PR.